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遏制虛假應始于上級恪守誠信

責任編輯:admin發布時間:2017-09-26 08:35瀏覽

  為了應付省市生態林達標驗收聯合檢查組,6月22日夜,河南省西平縣出山鎮派人在該鎮八張村一路溝內段連夜突擊植樹300棵,因有雜草掩護,很像長了兩年的樹苗。次日9時許,檢查組的車輛從此路走過,沒停車就直接奔向另一個驗收點。由于氣溫高達40℃,突擊栽植的樹苗全都被曬死。7月5日夜晚,鎮里又派人過來,連夜偷偷將這些死樹都拔掉拉走了(據2009年7月8日大河網)。
  
  這種以虛假的表象來代替工作落實的現象,可以稱得上是形式主義的一個典型范例。出山鎮政府在迎接省市生態林達標驗收中弄虛作假,蒙混過關,其做法固然卑鄙可惡,令人氣憤。但是,若是簡單地把屎盆子全部扣到基層領導頭上,也不是實事求是的態度,甚至會冤枉了他們。可以這么說,山鎮連夜突擊栽植的300棵樹苗全部枯死,表面上是烈日暴曬的,實質上是被省市生態林達標驗收聯合檢查組的官員們坐車隔著車窗看死的,是形式主義的殉葬品。
  
  事件再次說明,形式主義實質上是官僚主義。“病”生在下級,但“病根子”卻在上級,下級弄虛作假所折射的是上級領導和機關工作作風上的嚴重不實。現實的常規是,凡是官僚主義嚴重的地方,形式主義就盛行;凡是有形式主義的地方,就不難找到官僚主義。如果上級領導求真的、務實的、來細的,形式主義的東西就難以立足;如果當下級的,不用花點子、虛套子來討好、哄騙上級領導,領導身上官僚主義的頑疾也就會減少。總之,下級的形式主義是上級逼出來的、導出來的、帶出來的、急出來的。官僚主義助長了形式主義,形式主義推動了官僚主義。
  
  事實上,“只要贏得上級滿意,任何代價忽略不計”,早已成為下級迎接上級檢查驗收時的“潛規則”。下級往往把主要心思都用在了如何琢磨好匯報的“閃光點”,讓上級聽好;如何安排好參觀“亮點”,使上級看好;如何選擇好吃喝玩樂的“景點”,把上級的嘴堵好。每遇上級檢查考核前,下級便組織精干人馬圍繞“有看滿意點頭,有問對答如流,有考良好優秀,有玩全程一流”搜信息、動腦子、想辦法、做方案,就像出山鎮派人在八張村一路段連夜突擊植樹300棵一樣,現上轎現扎耳朵眼兒,欺騙上級官員。
  
  退一步說,安排上級領導和機關的同志參觀“政績工程”,視察“工作亮點”,觀看“鶯歌燕舞”,早已就是迎接上級檢查考核時約定俗成的程式化規矩,一些領導同志對此也是心知肚明的,只是心照不宣,你好我好大家好罷了。
  
  其實,有些上級檢查組下去時盡管都要約法三章,言之諾諾,信誓旦旦,儼儼一副嚴于律己的正人君子形象,實際上并無誠信可言,面對下級的“盛情”,常常是一句“下不為例”領了“好意”之后,照樣是“上午坐著車子轉,中午端著杯子轉,下午圍著桌子轉,晚上摟著女子轉”這套程式,至于民情民意,工作實情,調研任務,領導的教導,黨紀國法,早就忘在了腦后。下級也早就把他們看透了,不得不玩“假把式”來應付他們。可見,上級官員習慣于弄虛作假,附假就虛,才是導致社會價值取向傾斜、是非標準混淆、誠信缺失的禍根。
  
  克服和防止形式主義,關鍵在于增強黨性,端正工作指導思想,堅持人民利益至上。上級官員帶頭講誠信,下級自然沒有弄虛作假的空間。

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